DIVERSIDAD E INCLUSIÓN

Juntos somos más fuertes.

Un grupo de empleados de T-Mobile sonríen sentados en un sofá.

Nuestro éxito se sustenta en la confianza mutua con nuestros clientes, proveedores y socios comerciales. Nos esforzamos por ganarla cada día, a través de una estricta conducta ética, prácticas de negocios responsables desde el punto de vista social y medioambiental y buena gobernanza.

 Crear un mundo conectado es la esencia de lo que hacemos y no podríamos lograrlo sin una cultura de equidad, respeto e inclusión. Al combinar nuestras experiencias, forjamos comunidades que prosperan.

FUTURO AFROAMERICANO EN ASCENSO

Celebramos la historia afroamericana.

El Mes de la Historia Afroamericana es una época especial para rendir homenaje a la comunidad negra y los líderes que nos inspiran, como Jesse Russell, creador de la red 2G. Seguiremos celebrando a los creadores de historia y apoyando a la próxima generación de líderes negros, porque el futuro es más prometedor cuando nadie se queda atrás.

Dos mujeres negras riendo y paradas una junto a la otra.

EQUIDAD EN ACCIÓN

Liderar con el ejemplo y poner a las personas primero.

Igualdad digital

Para aumentar la igualdad digital estamos ampliando el acceso a conectividad, desarrollo de competencias y pasantías.

Ícono de barra de señal

Visión

Nuestro lema de "un equipo unido" prospera en una cultura de respeto y pertenencia, donde todas las voces son escuchadas.

Ícono de dar

Talento

Estamos ampliando equitativamente las oportunidades para nuevos talentos con programas de contratación y crecimiento mejorados.

Ícono de talento

Marca

Promovemos la igualdad invirtiendo en nuestras comunidad a través de nuestra fundación, socios, grupos de recursos y delegaciones de DE&I.

Ícono de estrella con logotipo de la T

Cuando fomentamos la diversidad somos más fuertes.

61%

de los empleados de T-Mobile en EE. UU. se identifican como miembros de grupos raciales o étnicos históricamente con escasa representación

41%

de los empleados de T-Mobile en EE. UU. se identifican como mujeres

100%

fue nuestra calificación en el Corporate Equality Index de Human Rights Campaign: IN's Disability Equality Index

$2.2 MIL M.

provistos en aportes financieros y productos y servicios para asistencia a las comunidades

Más información sobre nuestra cultura y nuestra gente en nuestro Informe de responsabilidad social corporativa más reciente.

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NUESTRA GENTE ES NUESTRO PUNTO FUERTE

Déjate ver. Hazte escuchar. Sé tú mismo.

Escuchamos, aprendemos e invertimos para que nuestra cultura de pertenencia siga prosperando y que sea una parte dinámica de lo que significa trabajar en T-Mobile.

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Crear conexiones para todos.

Estamos creando programas para que todos tengan las mismas oportunidades.

Una maestra ayuda a una alumna en un aula.

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Estamos comprometidos a proporcionar Internet a 10 millones de grupos familiares elegibles, para ayudar a conectar a estudiantes de todo el país.

Logotipo de Proyecto 10Millones
Un hombre subiendo a una torre celular.

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Ofrecemos una combinación de servicios de inversión, ayuda, capacitación profesional, certificación y adjudicación de licencias, y colocación laboral.

Logotipo de NextTech Diversity

Invertimos en una sociedad más inclusiva.

Seguiremos ofreciendo fondos para programas de gran impacto necesarios para moverse y prosperar en nuestro mundo conectado.

Financiamiento y apoyo para estudiantes.

Aportamos $2.5 millones a becas para asistir a HBCU y programas para ayudar a formar y orientar a estudiantes de la escuela secundaria.

Thurgood Marshall College Fund

Apoyamos la equidad para todos.

El programa de educación digital y financiera de Human Rights Campaign está dirigido a ofrecer recursos educativos a comunidades LGBTQ+ marginadas.

Logotipo de Human Rights Campaign

Invertimos en propietarios de empresas de origen latino.

A través de T-Mobile y el Digital Literacy and Job Readiness Toolkit de UnidosUS (conjunto de herramientas de capacitación digital y preparación laboral), los empresarios hispanos pueden solicitar soluciones digitales para sus negocios.

Logotipo de Unidos us

Promover el empoderamiento económico.

La National Urban League ayuda a comunidades marginadas a alcanzar verdadera paridad social, autonomía económica, poder y derechos ciudadanos.

Logotipo de National urban league

Defendemos la igualdad racial.

El trabajo de la NAACP se basa en la igualdad racial, el compromiso ciudadano y políticas e instituciones de apoyo para todos los marginados.

Logotipo de Naacp

Comprometidos a brindar accesibilidad.

El Disability Equality Index de Disability:IN evalúa la inclusión de personas con discapacidades en el lugar de trabajo. T-Mobile tuvo el honor de recibir una calificación perfecta en 2023.

Logotipo de Disability IN

Empodear a los veteranos.

One Tribe Foundation crea conciencia acerca de la salud mental de los veteranos y lucha contra el suicidio a través de terapias tradicionales y alternativas.

Logotipo de One tribe foundation

Abogamos por la comunidad AAPI.

El OCA National Center se dedica a promover el bienestar social, político y económico de los estadounidenses de origen asiático y de las islas del Pacífico (AAPI).

Logotipo de Advocate

HISTORIAS DESTACADAS DESDE LA SALA DE PRENSA

Si se trata de crear conexiones, la verdadera historia es cuando nos ayudamos unos a otros.

  • Mujer negra sonriendo a una multitud.

    Futuro afroamericano en ascenso: cómo los líderes están generando un impacto. COMUNIDAD


  • Logotipo de Equidad en Acción

    Equidad en Acción: el enfoque del Un-Carrier a DE&I COMUNIDAD


  • Un niño mirando una laptop

    De qué manera Proyecto 10Millones sigue ayudando a los niños a superar la brecha digital COMUNIDAD


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